山東朱氏藥業集團通過人才戰略賦能，驅動大健康產業創新與高質量發展，具體表現為以下三方面：

一、人才戰略：構建多層次人才體系，夯實創新根基

高端人才引領

集團組建了以院士、博士為核心的多人頂尖研發團隊，并匯聚多名高技術科研人員，形成“技術精湛、作風過硬”的科研梯隊。通過設立院士工作站、博士后科研工作站等省市級科研平臺，承擔多項省市重大課題，推動核心技術突破。例如，與中科院、山東大學共建聯合實驗室，實現“基礎研究—應用開發—產業化”的高效轉化。

產學研協同育人

與清華大學、山東中醫藥大學等多余家高校建立長期合作，通過“朱氏大健康產業研究院”引進中科院院士領銜的科研團隊，在醫用生物降解材料、靶向給藥技術等領域累計投入研發資金。同時，設立“朱氏醫械學院”年培訓行業人才5000人次，為產業鏈輸送專業化技術工人。

柔性人才引進機制

針對高層次研發人才、復合型管理人才及專業技術工人的需求，集團通過“師徒制+項目制”培養模式，結合市場化薪酬體系，吸引大批優秀人才加入。2023年，研發團隊規模持續擴大，為技術創新提供持續動力。

二、創新驅動：以人才為支點，撬動技術突破與產業升級

核心技術攻關

在人才團隊支撐下，集團取得發明授權專利56項、實用新型及外觀專利數百項，形成三大技術壁壘：

透皮給藥技術：實現72小時緩釋、±0.02mm膏體涂布精度，代表產品朱氏透骨膏、冷敷貼年產能達30億片，國內市場份額25%。

重組膠原蛋白技術：械字號敷料修復效率提升40%，產品出口70余國，國內醫用敷料市場排名前三。

AI智慧醫療：與清華聯合開發AI輔助診斷試劑盒，推動腫瘤早期篩查向智能化邁進。

智能制造升級

依托人才對自動化設備的深度掌握，集團建成42萬㎡智能工廠，配備550套自動化設備，實現多劑型高效生產：

膏貼生產線：40條高速線日產能500萬貼，精度達國際先進水平。

口服液生產線：6條無菌冷灌裝線灌裝精度±0.3ml，滿足食品級安全要求。

包裝全流程自動化：效率提升80%，單位人工成本降低50%。

通過“朱氏智能制造云平臺”，實現設備、物料、訂單實時協同，15分鐘內完成設備故障切換，保障產能穩定。

全產業鏈協同創新

集團構建“醫療器械+健康消費品”雙輪驅動模式，覆蓋原料種植、研發、生產、檢測、包裝、物流、電商直播等全鏈條：

原料端：與藥食同源種植基地合作，實現“從田間到舌尖”全程可追溯。

生產端：10萬級GMP凈化車間與FDA、CE等國際認證，確保國內外市場準入。

服務端：為修正、同仁堂等頭部品牌提供ODM/OEM服務，具備百萬級訂單快速交付能力。

三、高質量發展：人才賦能下的大健康產業生態構建

市場認可與行業地位

2024年，集團位列中國醫療器械生產企業TOP20，醫用敷料市場份額連續5年保持前三，貼膏類產品出口70余國。新冠疫情期間，向歐洲緊急輸送千萬級防疫物資，彰顯國際競爭力。

質量管控與品牌信任

通過ISO9001、ISO13485質量管理體系及英國13485認證、CE認證、FDA認證，建立覆蓋全國的“4小時應急響應”售后網絡。投入建設檢測中心，配備液相色譜質譜聯用儀等先進設備，實現全項目自檢，近三年產品抽檢合格率保持99.8%以上。

社會責任與產業引領

累計捐贈醫療物資價值超2.3億元，牽頭制定3項行業標準，推動產業規范化發展。同時，踐行綠色發展理念，投入2000余萬元建設環保處理系統，獲評“省級綠色工廠”。